「バックオフィスDXPO東京 ’22」に出展！

こんにちは。ケイズコーポレーション 経営企画部 業務企画グループの堀井です。

8月23日(火)・24日(水)、東京ビッグサイトにて開催された「バックオフィスDXPO東京 ’22」に出展しました。

初開催となる今回の展示会、弊社からは人事評価・採用管理システム「Shared Mee」で出展いたしました！

「バックオフィスDXPO東京 ’22」とは？

通年開催のオンライン展示会と、年複数回開催のリアル展示商談会をシームレスに融合したハイブリッド展示会。本展示会は、企業のDXを支援するサービスやオフィス環境のDXから、バックオフィス特有の各種ルーティンワークや総務・経理・人事部門向けの業務等の効率化・自動化を支援する各種ソリューションが一堂に展示されます。

当日の様子をご紹介

当日の様子を、写真でご紹介します。
※会場写真の撮影および掲載は許可を得ております。

朝早くから夕方まで、続々と来場者が会場に入っていきます。

私たちは、会社ロゴが入ったオリジナルアロハシャツを着用し来場者を接客しました。
今回の展示会でどの企業様も着ていなさそうで、目立つユニフォームは何か？を考えたときに、社内からアロハシャツ案が出て、決まりました。
弊社内でイチからデザインした渾身のユニフォームです。
素敵なロゴと相まって、涼しげなデザインが気に入っています！

「サステナブルな人事評価へ」という文字が目立ちますね！

「どんなシステムなの？」と立ち止まっていただいた方、「詳しく話を聞いてみたい」「デモをみてみたい」とご希望の方、など多くの方が興味を持って来られました！

コロナ禍でどれほどの来場者にお越しいただけるか不安でしたが、多数の来場者が立ち止まってくださり、大盛況で2日間を終えることができました。

多数のお客様にご来場いただき、誠にありがとうございました。

このコロナ禍だからこそのDX化や、評価管理に関して運用フローの改善・クラウド化やヒントを探している方が多かったです。

人事評価管理についてお悩みの方は、下記よりお気軽にお問い合わせください！
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Shared Mee とは？

「入社前の採用」から「入社後の社員」の評価管理を集約して管理できるアプリです。
「採用管理」では応募者の基本情報はもちろん、評価事項や質疑をあらかじめテンプレート化して管理することが可能です。
「社員管理」では役職や職種別に評価基準や目標を設定し、社員が次に超えるハードルを可視化できるので日々の業務へのモチベーション向上へと役立てます。

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オンライン展示会も開催中！

本展示会は、リアルの展示会とオンラインの展示会両方開催となります。
リアル展示会当日に現地会場までお越しいただけなかった方は、オンライン展示会場で皆様のご来場をお待ちしております。

イベント詳細やお申込みは下記URLをご覧ください。

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〉〉株式会社ケイズコーポレーション「Shared Mee」の紹介ページは《こちら》

（掲載期間は、2022年6月1日(水)～2023年6月30日(金)となります。）